Temporalmente, hasta la reorganización de la Secretaría del Consejo de Comisarios del Pueblo y la creación de un colegio permanente de secretarios, se aprueba la siguiente Oficina del colectivo de colaboradores del C[onsejo] de] Comisarios] del P[ueblo], compuesta por Y. Agránov, M. Glässer y M. Avílova, y como candidata L. Fotieva. Las funciones de la Oficina del colectivo consisten en el control sobre el trabajo, la admisión y el despido de todos los empleados de la Administración y su distribución por categorías de tarifas salariales.

Está obligada a: 1) velar por el trabajo correcto y rápido de los empleados; 2) verificar las recomendaciones de los admitidos al servicio; 3) investigar en cada caso particular las causas del despido de empleados; 4) buscar candidatos para sustituir a los empleados no aptos de la Administración del C[onsejo] de] C[omisarios] del P[ueblo] por otros plenamente aptos para dicho trabajo, a ser posible, comunistas o personas con recomendación de viejos trabajadores del partido; 5) examinar las declaraciones de los empleados sobre anotaciones incorrectas en las categorías.

La Oficina del colectivo tiene derecho a hacer una declaración motivada al administrador de la Administración del C[onsejo] de] C[omisarios] del P[ueblo] sobre la inconveniencia de mantener en el servicio de la Administración a uno u otro de los empleados, tanto de entre las personas recién admitidas por el administrador y el jefe de la cancillería, como de las invitadas por ellos anteriormente al margen de la Oficina del colectivo. En caso de desacuerdo del administrador con la opinión de la Oficina del colectivo, la cuestión se remite a la decisión del Presidente del Consejo de Comisarios del Pueblo.

Presidente del C[onsejo] de] C[omisarios] del P[ueblo]

V. Uliánov (Lenin).

Fondo 2, inventario 1, expediente 9062 - original.

¹En el documento hay una anotación del administrador del Consejo de Comisarios del Pueblo, V. D. Bonch-Bruévich: «Para conocimiento y ejecución. V. B. B.»